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德甲云达不莱梅_RB莱比锡:衅妇W,玉溪招聘,玉溪人才,玉溪人才招聘,玉溪網,玉溪市人才網,玉溪市人才招聘網,玉溪" /> 玉溪中升東本汽車銷售服務有限公司 招聘信息 - 玉溪人才招聘網 云达不莱梅官方网站 www.uywcid.com.cn 聯系電話:0877 - 云达不莱梅官方网站


玉溪中升東本汽車銷售服務有限公司

該招聘信息瀏覽次數:72228
玉溪中升東本汽車銷售服務有限公司
(聯系方式)
聯系電話: 0877-2611586 公司性質: 集體企業
聯系手機: 15987728880 注冊資金: 1000 萬元
微信/QQ: 成立日期: 2006
聯系郵箱: [email protected] 員工人數: 10-50人
聯 系 人: 張小姐 公司網站: //www.114chn.com/TradeWeb/Web/?ID=53040007071
聯系地址: 云南省玉溪市紅塔區龍馬路75號
(求職者聯系本公司應聘時,請一定說明是從“玉溪人才招聘網云达不莱梅官方网站 www.uywcid.com.cn”看到的)
公 司 簡 介
中升(大連)集團有限公司(中升集團)是中國領先的全國性大型汽車經銷商集團,是中國內地汽車流通領域首家在香港聯合交易所有限公司主板上市的經銷商集團(股票代碼:00881.HK),2013財富中國500強企業(排名103位),福布斯亞洲最佳上市公司50強企業,年營業收入達500.5億人民幣。    中升集團專注于經營豪華和中高檔品牌組合,包括梅賽德斯─奔馳、雷克薩斯、奧迪、保時捷、路虎、豐田、日產、大眾、克萊斯勒等汽車品牌。中升集團擁有全國性經銷店網絡,經銷店總數達到160家,遍及全國15個省級地區及60多個城市。 
    中升集團一直致力發展“一站式”4S經營模式,于各經銷店提供新車銷售、售后服務及二手車服務,同時也提供汽車金融、汽車保險、精品加裝、汽車改裝、汽車租賃等與汽車相關的產品及服務,深層次滿足用戶的各類買車用車需求。
中升集團依托優質品牌、匯聚強勢資源,逐步樹立汽車領導者的地位和優勢;龐大的規模、優質的經營、快速的發展,為合作伙伴帶來更為廣闊的發展空間,為客戶創造更大的價值。
• 國內首家通過IPO上市的汽車經銷商集團企業 
• 《福布斯》“亞洲最佳上市公司50強”企業 
• “恒 生中國內地100指數”企業 
• 中國汽車經銷商集團百強排行榜第四 
中升集團始終致力于為云南客戶提供最滿意的產品和服務,并實現與客戶建立終生伙伴關系的愿景。中升集團自2002年起已在云南成功投建汽車品牌4S店24家,共計投資11億元,云南地區員工達2560人,每年實現收入156億元,稅收5.8億元。
     2014年8月28日,《福布斯》雜志發布了一年一度的亞太地區最佳上市公司50強,中升集團控股有限公司再次以優異的業績和較強的競爭力榮登2014福布斯亞太地區最佳上市公司50強榜
單,這是中升集團自2011年、2012年之后,第三次榮登該項榜單,也是亞洲唯一入選的汽車經銷商集團。中升集團榮登最佳上市公司50強表明,作為中國領先的全國性汽車經銷商集團,中升集團堅持高質量的網絡擴張和高效率的發展策略,依靠堅實的管理基礎、完善的經銷網絡、豐富的品牌組合,以及不斷拓展的售后服務市場,得到了國際權威機構認可,也進一步增強了廣大投資者和消費者對中升集團的信心。
優秀人才的儲備培養始終作為中升集團發展戰略的基石,始終得到集團高層的高度重視,中升集團為了云南市場的長效發展,擬在云南范圍內招聘汽車4S經銷店儲備總經理加以培養。
招聘崗位與要求:
一、 招聘崗位:
品牌汽車4S經銷店儲備總經理9名。工作地點以云南區域辦確定的所屬經銷店城市為準。
二、 招聘條件:
1、211院校全日制本科及以上學歷,工商管理碩士(MBA)優先;
2、男性,年齡32歲以下;
3、熟悉商業運營、人力資源、財務、客戶服務等管理運作,具有良好的前瞻性和沉穩高端的決策能力,有較強的組織、協調、計劃、溝通、領導能力。有自主創業經驗者優先;
4、品行端正,思維敏捷,踏實肯干,具備較強的責任心,積極進取,為人正直;
5、身高175CM以上,身體健康,能適應外派駐店工作。
注:不需具有汽車行業工作經驗。
三、工資標準:
培訓期間月薪8000元/月,包食宿;
上崗后固定工資(6000、8000、10000元)+績效工資;繳納五險一金。
四、人才培養計劃: 
計劃培訓時間6個月,培訓全程實行考核淘汰,培訓內容分四部分。
1、汽車4S店運營管理知識(2個月)---集團組織事業計劃培訓;
2、品牌業務知識(1個月)---各品牌辦組織品牌業務培訓;
3、區域辦運營管理實習(1個月)---到區域辦實習鍛煉;
4、經銷店運營管理實習(2個月)---到經銷店實習鍛煉。
五、招聘方式與程序
我們期待您加入我們的團隊,您可將簡歷發至中升集團云南區域運營辦公室的 :zslili zs-group .cn,也可致電:0871-65317976 、18887121660與李經理取得聯系,我們會在3日內安排在昆明進行面試。
我們希望有意投身中升集團高管行列的您抓住機遇,與我們同發展同歡樂!

招聘職位:財務/審計/稅務,具體職務:財務部經理
工作地點: 云南省-玉溪市-紅塔區 性別要求: 不限
學歷要求: 大專 工資待遇: 8500
是否兼職: 全職 發布時間: 2019-7-17
招聘人數: 1 有效時間: 60天
詳細說明: 虛位以待,只等你來!
(一)負責主持本公司財務部門的全面工作,組織并督促部門財務人員全面完成本部門職責范圍內的各項工作任務;
(二)嚴格執行集團及公司制訂的預算制度、財務管理制度、會計核算制度及其他管理制度,匯報財務制度的執行落實情況及其存在問題,并提出解決意見;
(三)貫徹落實本部門各項崗位工作規范,密切與各部門的工作聯系,加強跨部門間的協作;
(四)負責建立本公司科學、規范、合理的會計核算和財務管理體系;
(五)負責建立和完善本公司財務稽核,審計內部控制制度,監督其執行情況;
(六)負責日常財務管理工作,編制財務計劃,擬訂資金籌措和使用方案,全面平衡資金,合理調度和安排,保證資金在使用上的安全、可靠;
(七)組織考核、分析公司經營成果,提出可行的建議和措施;
(八)負責主持報表年審、稅務檢查、協助工商年檢等工作;
(九)負責組織安排各項資產的清查及盤點等工作;
(十)負責本公司年度預算的匯編、控制以及草擬預算執行結果分析報告;
(十一)負責與集團、財政、銀行、稅務、廠家、中介機構等部門的溝通協調,并保持良好的關系;
(十二)負責對有關經營合同的財務審查,認真監督執行;
(十三)負責研究國家財經法律和稅收政策的變化,本著依法納稅的原則,進行合理的稅收籌劃;
(十四)負責編制本部門財務工作計劃,并監督指導下屬財務人員的工作安排;
(十五)負責定期對財務軟件進行維護管理,確保財務軟件穩定運行;
(十六)負責對下屬財務人員的培養、選拔及任用,并對其工作進行考核評價;
(十七)負責集團及所屬公司財務信息的保密性管理,杜絕財務信息泄露,確保財務信息的安全與完整;
(十八)完成公司領導交辦的其他工作任務。
歡迎來電推薦 人力資源部張經理:0877-2611586,15987728880
我們有:
福利優厚:五險一金、高額績效、補充保險、定期體檢、生日福利,節日福利、免費午餐、技能培訓
崗位要求:具備5年以上金融、管理會計或稅務相關工作經驗,會計師或以上資格認證,有風險管理能力;有汽車經銷商工作經驗者優先。
通用能力:1.正直誠實;2.具有保密意識;3.具有人員管理能力;溝通能力與親和力強;4.人際交往能力;5.關注細節意識。
中升集團  終生伙伴  選擇大于努力   平臺成就未來!
歡迎來電推薦或到店面試 人力資源部張經理:0877-2611586,15987728880
招聘職位:客服/售前/售后技術支持,具體職務:客服續保專員
工作地點: 云南省-玉溪市-紅塔區 性別要求: 不限
學歷要求: 中專 工資待遇: 4000
是否兼職: 全職 發布時間: 2019-7-25
招聘人數: 2 有效時間: 7天
詳細說明: 具體要求:普通話標準,具有親和力,有一定溝通技巧,能吃苦,有良好的溝通、協調能力。

職位描述:
1、向客戶積極介紹展示保險產品以實現銷售;
2、根據客戶需求,制定與客戶需求相匹配的保險方案和報價;
3、定期對保險產品進行學習,增強熟悉度;
4、針對續??突Ы刑嶁?、預約和邀約。

年齡要求:不限

正式錄用工資:3000元以上

工作時間:8:30--17:30

我們有:

福利優厚:五險一金、高額提成、定期體檢、生日派對,節日福利、免費午餐、帶薪休假、技能培訓
培訓機制:每天簡短精練的十分鐘培訓,不會耽誤您過多的私人時間;

優勝劣汰機制:優者勝,劣者汰,公平、公正、公開,不用擔心裙帶關系;

晉升機制:實行“技術類”、“管理類”雙通道,背靠中升集團200多家兄弟4S店,想有發展空間?沒問題!

中升集團 終生伙伴!

其他說明:本公司不接受網上投遞簡歷,有意向者請到玉溪市龍馬路75號   東風本田4S店  二樓行政人事部填寫簡歷,聯系人:張女士  聯系電話:15987728880。
招聘職位:行政/后勤/文秘,具體職務:信息數據分析員
工作地點: 云南省-玉溪市-紅塔區 性別要求: 不限
學歷要求: 大專 工資待遇: 4500
是否兼職: 全職 發布時間: 2019-10-22
招聘人數: 2 有效時間: 60天
詳細說明: 具體要求:完整、正確、及時錄入服務部各類數據于報表,每日日報、周報、月報的統計。各種報送廠商和集團的報表、客戶檔案管理、接收和報送廠商郵件,跟蹤全面的售后流程活動,對各個環節產生的數據及信息進行及時整理、統計與上報,同時對檔案進行歸檔與查詢;協助售后服務經理進行售后各項KPI數據分析及達成進度提醒,對流程及數據管理提出合理化意見和建議。

職責一:廠商系統管理

職責二:售后部各種數據的統計、報送

1. 負責集團、廠商相應的售后報表的完成;2. 負責服務部文件的管理及電子郵箱信息的接收、反饋與存檔;3. 做好廠商系統售后日常數據的上報;4. 接收廠商與集團下發的制度、郵件,負責相關政策的發布與歸檔;5.負責售后服務部基本信息(基本資料、人員信息、培訓信息)的維護、接收與反饋。6.售后部廠家返利政策學習測算;7.固定部門對標數據錄入和上報,對數據真實性和準確性負責。

職責三:內勤

1. 辦公用品需求上報審核領取與發放;

2. 辦公室內5S管理;

職責四:檔案管理

1. 對售后部車間原始數據和檔案存檔;

2. 部門培訓資料的管理與存檔;

3、廠家及自店售后商務政策的管理與存檔。

職責五:其它

1. 協助部門經理及時、準確地完成需要上報廠商與集團的相關信息;

2.及時、準確地完成領導交辦的臨時性工作。

年齡要求:23--35歲

試用期限:1--3個月

試用期間工資:1500元+浮動績效

正式錄用工資:1500元+績效獎勵

工作時間:8:30--18:00

休息制度:每周一天(其余按國家法定節假日規定休假)

福利待遇:五險一金、體檢福利、餐補

社會保險:五險一金

其他說明:
我們需要的人才

文化認同:認同中升文化,全情投入;

長于發展:具有較好的學習能力,有強烈的自我發展意愿;

踏實肯干:具有較好的執行力,專研業務,認真負責;

勇于求新:思維活躍,在解決問題方面常有獨特想法和見解;

樂于溝通:具備良好的溝通能力,善于團隊協作。
我們有:

福利優厚:五險一金、高額績效、補充保險、定期體檢、生日派對,節日福利、免費午餐、帶薪休假、技能培訓

培訓機制:每天簡短精練的十分鐘培訓,不會耽誤您過多的私人時間;

優勝劣汰機制:優者勝,劣者汰,公平、公正、公開,不用擔心裙帶關系;

晉升機制:實行“技術類”、“管理類”雙通道,背靠中升集團300多家兄弟4S店!

中升集團 終生伙伴 選擇大于努力 平臺成就未來!

歡迎來電推薦 人力資源部張經理:0877-2611586,15987728880

工作地址

云南省玉溪市紅塔區龍馬路75號
招聘職位:客服/售前/售后技術支持,具體職務:客服續保專員
工作地點: 云南省-玉溪市-紅塔區 性別要求: 不限
學歷要求: 中專 工資待遇: 4000
是否兼職: 全職 發布時間: 2019-11-14
招聘人數: 2 有效時間: 30天
詳細說明: 具體要求:普通話標準,具有親和力,有一定溝通技巧,能吃苦,有良好的溝通、協調能力。

職位描述:
1、向客戶積極介紹展示保險產品以實現銷售;
2、根據客戶需求,制定與客戶需求相匹配的保險方案和報價;
3、定期對保險產品進行學習,增強熟悉度;
4、針對續保、保有客戶客戶進行保養提醒、預約和邀約。

年齡要求:不限

正式錄用工資:4000元以上(高額績效)

工作時間:8:30--17:30

我們有:

福利優厚:五險一金、高額提成、定期體檢、生日派對,節日福利、免費午餐、帶薪休假、技能培訓
培訓機制:每天簡短精練的十分鐘培訓,不會耽誤您過多的私人時間;

優勝劣汰機制:優者勝,劣者汰,公平、公正、公開,不用擔心裙帶關系;

晉升機制:實行“技術類”、“管理類”雙通道,背靠中升集團300多家兄弟4S店,想有發展空間?沒問題!

中升集團 終生伙伴!

其他說明:本公司不接受網上投遞簡歷,有意向者請到玉溪市龍馬路75號   東風本田4S店  二樓行政人事部填寫簡歷,聯系人:張女士  聯系電話:15987728880。
招聘職位:市場/營銷/策劃,具體職務:市場部經理
工作地點: 云南省-玉溪市-紅塔區 性別要求: 不限
學歷要求: 大專 工資待遇: 6000
是否兼職: 全職 發布時間: 2019-11-14
招聘人數: 1 有效時間: 30天
詳細說明: 你有能力,我有空間!

崗位職責:

1、公司營銷信息管理、市場調研方案的策劃、實施與業務管理。根據廠家商務政策結合自店情況進行月度活動方案制定和實施;

2、競爭產品信息的收集、整理與反??;競品促銷方式、銷售策略了解;

3、消費者心理、消費者消費習慣等調查;

4、微信平臺、相關汽車網站維護管理,銷售數據管理、分析;

5、負責市場動態、行業及競品信息分析、客戶消費行為調研等;

6、負責落實執行廠家各項市場活動;

7、負責按照廠家要求規范布置展廳,維護品牌形象;

8、合理安排、指導、評估下屬員工的工作;

9、制定本部門的費用預算,并對最終的決算情況負責;

10、制訂、落實和跟蹤本部門工作計劃。

11、對當月經營業績進行分析,幫助銷售顧問了解業績完成情況。


任職要求:

1、大專以上學歷,市場營銷、企業管理專業優先;

2、兩年以上營銷管理策劃經驗;

3、熟悉汽車行業,具備良好地經營管理知識面及營銷實戰經驗者優先;

4、對市場有敏銳的觸覺,具有良好的親和力、優秀的適應能力、獨立的學歷能力及良好團隊合作

精神;

5、具備較強的領導、組織協調和團隊管理能力,思維敏捷、思路清晰,商業觸覺敏銳,較強的人際溝通和社會活動能力;

我們有:

福利優厚:五險一金、高額提成、定期體檢、生日派對,節日福利、免費午餐、帶薪休假、技能培訓

培訓機制:每天簡短精練的十分鐘培訓,不會耽誤您過多的私人時間;

優勝劣汰機制:優者勝,劣者汰,公平、公正、公開,不用擔心裙帶關系;

晉升機制:實行“技術類”、“管理類”雙通道,背靠中升集團300多家兄弟4S店,想有發展空間?沒問題!

中升集團 終生伙伴

人力資源部電話:0877-2611586,張經理:15987728880,有意向請攜帶小一寸照片一張,到店填寫簡歷。

地址:玉溪市紅塔區龍馬路75號,東風本田4S店
招聘職位:銷售業務,具體職務:汽車銷售顧問
工作地點: 云南省-玉溪市-紅塔區 性別要求: 不限
學歷要求: 中專 工資待遇: 8000
是否兼職: 全職 發布時間: 2019-11-14
招聘人數: 2 有效時間: 30天
詳細說明: 具體要求:
1、具有良好的語言表達能力及溝通能力;
2、優秀的學習能力,良好的團隊協作精神;
3、能承受較大的工作壓力,勇于挑戰高薪;
4、歡迎應往屆畢業生及從事服務行業優秀者同等條件優先考慮;
5、汽車行業銷冠,可免初試; 
6、具有C1駕照,有一年以上相關銷售工作經驗(報名時請攜帶近期一寸免冠照片一張)。

年齡要求:20--40歲

職位描述:
1、按照公司的銷售流程,完成每月的銷量指標;
2、為客戶提供有效、完善的銷售服務,解決客戶投訴,及時做好跟蹤服務;
3、開拓潛在客戶,完善客戶信息;
4、有效的與其它部門合作;
5、完成領導完成的其他工作事項。

工作時間:8:30--18:00

休息制度:每周一天、法定假日

工資待遇:五險一金、生日福利、體檢福利、免費用餐、高額績效提成(1500元--20000元以上)
工作地點:云南省玉溪市紅塔區龍馬路上段75號
有意向請到店填寫簡歷,并進行面試。
聯系人:張經理   聯系電話:15987728880  0877-2611586 
招聘職位:財務/審計/稅務,具體職務:財務部經理
工作地點: 云南省-玉溪市-紅塔區 性別要求: 不限
學歷要求: 大專 工資待遇: 8000
是否兼職: 全職 發布時間: 2019-11-14
招聘人數: 1 有效時間: 30天
詳細說明: 虛位以待,只等你來!
(一)負責主持本公司財務部門的全面工作,組織并督促部門財務人員全面完成本部門職責范圍內的各項工作任務;
(二)嚴格執行集團及公司制訂的預算制度、財務管理制度、會計核算制度及其他管理制度,匯報財務制度的執行落實情況及其存在問題,并提出解決意見;
(三)貫徹落實本部門各項崗位工作規范,密切與各部門的工作聯系,加強跨部門間的協作;
(四)負責建立本公司科學、規范、合理的會計核算和財務管理體系;
(五)負責建立和完善本公司財務稽核,審計內部控制制度,監督其執行情況;
(六)負責日常財務管理工作,編制財務計劃,擬訂資金籌措和使用方案,全面平衡資金,合理調度和安排,保證資金在使用上的安全、可靠;
(七)組織考核、分析公司經營成果,提出可行的建議和措施;
(八)負責主持報表年審、稅務檢查、協助工商年檢等工作;
(九)負責組織安排各項資產的清查及盤點等工作;
(十)負責本公司年度預算的匯編、控制以及草擬預算執行結果分析報告;
(十一)負責與集團、財政、銀行、稅務、廠家、中介機構等部門的溝通協調,并保持良好的關系;
(十二)負責對有關經營合同的財務審查,認真監督執行;
(十三)負責研究國家財經法律和稅收政策的變化,本著依法納稅的原則,進行合理的稅收籌劃;
(十四)負責編制本部門財務工作計劃,并監督指導下屬財務人員的工作安排;
(十五)負責定期對財務軟件進行維護管理,確保財務軟件穩定運行;
(十六)負責對下屬財務人員的培養、選拔及任用,并對其工作進行考核評價;
(十七)負責集團及所屬公司財務信息的保密性管理,杜絕財務信息泄露,確保財務信息的安全與完整;
(十八)完成公司領導交辦的其他工作任務。
歡迎來電推薦 人力資源部張經理:0877-2611586,15987728880
我們有:
福利優厚:五險一金、高額績效、補充保險、定期體檢、生日福利,節日福利、免費午餐、技能培訓
崗位要求:具備5年以上金融、管理會計或稅務相關工作經驗,會計師或以上資格認證,有風險管理能力;有汽車經銷商工作經驗者優先。
通用能力:1.正直誠實;2.具有保密意識;3.具有人員管理能力;溝通能力與親和力強;4.人際交往能力;5.關注細節意識。
中升集團  終生伙伴  選擇大于努力   平臺成就未來!
歡迎來電推薦或到店面試 人力資源部張經理:0877-2611586,15987728880

 特別提醒:
  
 1、在面試前可以先在百度或者谷歌搜索一下該公司的名稱及相關信息,查看公司的基本情況,分辨判斷是否為虛假公司??!

 2、本站信息由招聘求職雙方自行發布,其真實性、準確性和合法性由信息發布人負責,網站不提供任何保證,并不承擔任何法律責任。

 3、任何以招聘名義向求職人員收取費用的行為都是違法的,請求職人員在求職過程中勿向招聘單位交納任何費用,包括培訓費、資料費、信息費等。





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